第1629章 新的目标(2 / 4)

    藤青回到省委组织部，张宁一知道她来到，便将她叫到自己的办公室来，藤青回到办公室还没有喘过气来，便是到了张宁的办公室。

    一见到藤青，张宁便关切地问道：“藤部长，怎么样？顺利不顺利？”

    藤青笑道：“顺利，非常顺利，我都没有想到，张部长，你猜怎么着？王文胜主动站出来表示坚决服从省委决定，并且要在副处长的位子上把工作做好，没有任何排斥的心理。”

    “王文胜觉悟这么高？”张宁有点不敢相信的样子。

    藤青道：“我感觉他是因为还有希望，因为我在讲话给了他希望，表示，只要好好工作，还是有机会恢复原来的职位的，这也是您和省委的意思，我在会上讲了，他听到之后，必然会有所触动，因此才会主动站出来表示服从省委决定的吧。”

    张宁听到后，点点头说道：“就是这个道理，我们对待干部又不是一棍子打死，只要在新的工作岗位上做出了成绩，考虑到他过去的贡献，可以给他恢复原来的职位，这也是能上能下的表现，但是如果在新的工作岗位上也表现不好，那肯定不可能再恢复原来的职位的，这样就促进了各级干部能时时保持警惕，而不能有所懈怠。”

    听了张宁的话，藤青连连点头，任务完成的不错，两人都感到很高兴。事后张宁去向叶平宇汇报此事，叶平宇坐在办公室里听了她的汇报，也是很高兴地说道：“张宁，看来我们有些低估了我们干部的觉悟了，在制定能上能下规定的时候，有人说，能上能下违反人性，不好实行，人都是往上走的，哪有往下走的，往下走是不符合人性的，这种言论还有着不少的市场，但是这不符合辩证法嘛，无论是人还是物，其发展都是起起伏伏的，哪有一成不变一直往上走的？总体上是往上走的，但是中间有起伏，这才符合辩证法，我们不能以不符合人性为由，为我们只能上不能下的干部辩护，现在王文胜为我们树立了一个榜样，你们省委组织部时刻关注着这个人，看一看他在副处长位子上的表现，如果表现好了，可以让他当厅长，或者当巡视员，让大家看一看，我们的能上能下规定不是整人规定，而是实实在在地关心人的规定，降了一些人的职，同时我们也会时刻关注他们，只要他们好好表现，机会是很多的，这有利于我们全面推动能上能下规定，形成一个良好的用人氛围。”

    叶平宇的话给能上能下的规定定了一个新调子，张宁点头答应下来，王文胜或许还会因祸得福，当然这要看他在副处长的岗
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